龙游县应急管理局发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入我们的团队。招聘信息包含多个岗位，旨在选拔具备专业技能和高度责任感的人才，共同维护公共安全。我们寻求热爱应急管理工作、具备良好职业素养的人才，共同应对各类突发事件，保障人民群众生命财产安全。欢迎符合条件的人士积极报名，加入我们的行列，共同为构建和谐社会贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及条件
3. 招聘流程
4. 薪酬待遇
5. 注意事项

随着社会的不断发展和进步，应急管理工作日益受到重视，为了更好地应对各类突发事件，保障人民群众的生命财产安全，龙游县应急管理局不断加强队伍建设，优化资源配置，提高应急响应能力，现根据工作需要，我局面向社会公开招聘应急管理方面的专业人才。

招聘背景

龙游县应急管理局作为县政府直属机构，肩负着应对自然灾害、事故灾难、公共卫生事件和社会安全事件等重要职责，为了进一步提高应急管理水平和能力，更好地服务人民群众，我局急需引进一批高素质、专业化的应急管理人才。

招聘岗位及条件

1、招聘岗位：应急管理综合岗位

人数：若干名

岗位职责：

（1）负责应急管理工作的组织协调和指挥调度；

（2）负责应急预案的编制、修订和演练；

（3）负责突发事件的信息收集、分析和报告；

（4）参与突发事件的应急处置和救援工作。

任职要求：

（1）本科及以上学历，公共管理、应急管理、防灾减灾等相关专业优先考虑；

（2）具备较强的组织协调能力、沟通能力和文字表达能力；

（3）具备一定的应急处置和救援技能；

（4）具有良好的团队合作精神和敬业精神。

2、招聘岗位：应急救援岗位

人数：若干名

岗位职责：

（1）参与应急救援队伍建设和管理；

（2）负责应急救援设备的维护和管理；

（3）参与应急救援行动，实施救援任务。

任职要求：

（1）大专及以上学历，消防、军事、救援等相关专业优先考虑；

（2）具备较强的身体素质和心理素质；

（3）具备一定的应急救援技能和实战经验；

（4）具有良好的团队合作精神和奉献精神。

招聘流程

1、报名：请应聘者将个人简历发送至我局招聘邮箱（邮箱地址请见官方网站），报名截止日期为XX年XX月XX日。

2、资格审查：我局将根据应聘者提供的个人信息进行资格审查，筛选符合条件的应聘者。

3、面试：通过资格审查的应聘者将接到面试通知，面试时间和地点将另行通知。

4、体检：通过面试的应聘者需进行体检，体检合格者方可录用。

5、录用：我局将与录用者签订劳动合同，试用期为X个月，试用期满考核合格后正式聘用。

薪酬待遇

我局将为员工提供具有竞争力的薪酬待遇，具体薪资根据个人能力和岗位性质确定，我局还将为员工提供完善的福利待遇和良好的发展空间。

注意事项

1、应聘者请务必提供真实有效的个人信息，如有虚假，一经查实，将取消应聘资格。

2、应聘者请保持联系方式畅通，以便我们及时与您取得联系。

3、应聘者如有任何疑问，可通过我局官方网站或电话进行咨询。

龙游县应急管理局始终坚持以人民为中心的发展思想，积极履行应急管理职责，全力保障人民群众的生命财产安全，我们诚邀有志于应急管理事业的优秀人才加入我们的团队，共同为构建安全、和谐的社会贡献力量，希望广大应聘者踊跃报名，期待与您携手共进！